敬老院保姆招聘-南陵敬老院-芜湖丰华老年公寓(查看)

养老机构运营方案

一、***结构和团队建设

（一）机构设置及其人员配置

1、机构部门设置：在开业前第六个月准备就绪

机构拟定管理团队的组成部分及相应的人数配备，附近敬老院，包括院长、副院长、以及护理部、医务部、办公室、人力资源部、外联部、社工部、财务部、膳食部、质控部、，共11个部门。

2、员工招聘：在开业前第五个月开始进行招聘信息的发布

由人力资源部负责各部门的员工招聘，包括招聘会的参与，新员工入职、体检、培训及各部门管理制度标准的制定和薪资待遇的制定等。完成所有岗位职责及任职要求后，制定基层员工的培训计划，各部门人员到位后，进行相关岗位培训，明确具体工作职责，落实工作内容，开展各项工作。

养老社区的医生资质如何？

很多养老机构聘请的是地段***医生，只是定期坐诊。你需要问清楚，这位医生有没有在本养老机构注册过，只有注册过的医生，才有处放权。可以帮养老院的住户开处芳。

硬件设施的设计是否宜老化？

养老用房的空间要求与平常住宅不同，要求门的宽度大于90cm，门廊宽度达到1米2以上，房间宽度要到达4米以上，敬老院保姆招聘，这是为了让老人的轮椅可以畅通无阻。房间的家具是否是圆角设计，卫生间是移门还是拉门，拉门开门的方向是不是往外。紧急按钮安装在哪里，是否为拉绳式，在摔跤的情况下是否能拉到应急绳。

一般养老院都不具备完善的医护设施，往往老人患病要由家属送往***治护、照料。而护理院则充分体现医护特色，南陵敬老院，每天早上护士为老人量体温、测血压，并根据检查结果进行护理。比如发现老人血糖高了，就会立即为老人调整饮食，专门制定菜谱等。让家属有一种放心感，让老人有一种安全感，护理院一般都是集***预防、治护、护理和临终关怀为一体的，主要针对身患***而又缺人照顾的老年人而设。它不同于一般的社会养老机构，又与普通***有所区别。它既可以为老年人提供日常的******、***治护、生活照顾、健身***等养老服务，还可随时提供医护救助和临终关怀。

护理院综合了***和老年公寓的优点，弥补了***和老年公寓的缺陷。尤其一些慢性***和卧床不起的老年人住在护理院不但能享受***员工提供的日常生活和医护服务，而且费用也不高。万一有紧急情况***也能及时抢救。从而实现了真正意义上的老有所养老有所医。